상담 참여 여부와 상관없이,
전직원이 참여하는 챌린지!
마음 건강은 모두의 것!
걷기,스탬프,ESG 사내 챌린지를 통해
몸과 마음을 함께 관리하세요
👣
출/퇴근길 가볍게 참여하는
걸음수 챌린지
직원은 목표 걸음 수를 달성하면 보상과 건강을 챙기고
기업은 걸음수 데이터 기반 기부,
복지·건강증진 캠페인으로 확장합니다
📍
팀과 함께 즐기며 참여하는
위치 기반 스탬프 챌린지
지정된 위치에 방문할 때마다 GPS로 스탬프가 쏙!
직원은 재미있게 참여하고
기업은 팀별 운영으로 팀워크와 유대감을 강화합니다
🌿
사내 ESG활동, 챌린지로 시작!
참여 데이터가
ESG성과 지표로 활용됩니다
👉 ESG경영 보고서에 활용 가능한 데이터로 자동 전환
🔍 숫자로 정리된 ESG 결과 리포트를 제공
🌍 환경과 건강을 함께 챙기는 플로깅, 텀블러 인증미션
모든 참여 직원이
끝까지 몰입할 수 있도록,
맞춤형 보상으로
즐거운 건강 관리 경험을 제공합니다
🎉 챌린지 달성 시 즉시 제공되는 리워드 🎁
☕
기프티콘
🎁
백화점 상품권
🍔
프랜차이즈
📦
배달어플쿠폰
💎
포인트 지급
🍕
외식
🛍️
뷰티/건강
🎮
구독권
🎉
추가 혜택
🏃
이미 많은 기업들이
넛지EAP 챌린지와 함께
사내 건강복지를 실현하고 있습니다
📅 365일 운영 가능
"하루부터 1년까지 자유롭게 원하는 기간
설정이 가능해서 활용도가 좋았어요"
💰 건강 보너스 지급
"월별 목표 달성 시 인센티브를 제공하여
임직원 참여율이 크게 올라갔어요!"
❤️ 심혈관 질환 예방 효과
"매년 저희 회사 임직원 건강 습관 형성
프로젝트로 자리 잡았습니다"
📸 게시판 인증 챌린지 병행
"게시판 인증 챌린지를 병행하니까
자연스럽게 동기부여가 됐습니다"
🦺 안전 칭찬 포인트 제도
"사내 안전문화 정착에 넛지EAP 챌린지를
활용하고 있습니다"
🎉 사내 행사 활용
"사내 행사 이벤트 시에도 넛지EAP앱을
활용하고 있어요"
상담만으로 끝나지 않는 EAP,
전사 참여형 챌린지로
조직 건강을 높이고 ESG캠페인,
복지향상으로 확장됩니다
💡 챌린지를 도입하면 이런 변화가 생깁니다.
95% 🔼
챌린지 참여율
39% 🔼
만성질환 개선
29% 🔼
직원 근태개선
자발적 참여 유도+
EAP활성화
팀워크 강화+
소통문화 활성화
건강한 습관 형성
