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事務職員も産業安全衛生教育を受けなければなりませんか？

2026.07.15 10:25

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こんにちは。人事チームで法定教育のスケジュールを管理しています。

今年、産業安全保健教育の対象者を整理していますが、事務職の職員も同様に教育対象に含めるべきかどうかを問わずお問い合わせいたします。

現場職や生産職職員は当然産業安全保健教育を進めるべきだと知っていますが、本社事務職職員は危険作業を直接しなくて教育基準をどのように適用すべきか悩みます。

特に在宅勤務や外勤が多いスタッフもいて、全スタッフに同じように案内するのが正しいか確認したいと思います。

事務職員の場合、教育時間や教育内容が現場職と異なるように運営できるかどうか疑問に思います。

他の会社では、事務職産業安全衛生教育をどのように管理していますか？

全社員対象に進行しますが、職務特性に合った内容で区分して運営すればよいでしょうか？

넛지EAP(관리자)

안녕하세요, 넛지EAP입니다.

사무직 직원도 원칙적으로 산업안전보건교육 대상에 포함됩니다. 다만 현장직·생산직과 동일한 위험 작업을 하지 않는 경우가 많기 때문에, 교육 시간과 교육 내용은 직무 특성에 맞게 구분해 운영하는 것이 좋습니다.

예를 들어 사무직은 근골격계 질환 예방, VDT 작업, 장시간 앉아서 일하는 환경, 스트레스와 건강관리, 비상상황 대응, 재택근무·외근 시 안전수칙 등을 중심으로 구성할 수 있습니다. 반면 현장직은 기계·설비, 유해위험작업, 보호구, 작업절차 등 현장 위험요인을 더 구체적으로 다루는 방식이 적절합니다.

따라서 전 직원에게 산업안전보건교육을 안내하되, 사무직·현장직·관리감독자 등 대상별로 교육 시간과 내용을 구분해 관리하는 방식이 가장 안전합니다.

2026.07.20 10:29

匿名ユーザー2

저도 비슷한 고민을 했었는데, 사무직이라도 기본적인 안전보건교육은 필요하다는 점에 공감합니다. 특히 재택근무자도 근로자라는 점에서는 동일하게 관리해야 한다는 의견이 많더라고요.

2026.07.16 09:33

匿名ユーザー1

사무직도 산업안전보건교육 대상에 포함될 수 있다는 점은 알고 있었지만, 재택근무자나 외근이 많은 직원도 동일하게 교육 대상자로 봐야 하는지 궁금합니다. 직무 특성에 따라 교육 내용이나 시간 기준을 다르게 운영할 수 있는지도 확인이 필요해 보입니다. 실제로 다른 회사에서는 사무직 교육을 어떻게 운영하고 계신가요?

2026.07.16 09:33

넛지EAP(관리자)

안녕하세요, 넛지EAP입니다.

재택근무자나 외근이 많은 직원도 근로자에 해당한다면 산업안전보건교육 대상자로 함께 관리하는 것이 안전합니다. 다만 모든 직원에게 완전히 동일한 내용을 적용하기보다는, 사무직·현장직·외근직·재택근무자처럼 근무 형태와 위험요인에 따라 교육 내용을 구분하는 방식이 좋습니다.

예를 들어 사무직과 재택근무자는 VDT 작업, 장시간 앉아 있는 업무, 근골격계 질환 예방, 재택근무 환경 점검, 화재·응급상황 대응 등을 중심으로 구성할 수 있습니다. 외근이 많은 직원은 이동 중 안전, 고객사 방문 시 유의사항, 교통안전, 사고 발생 시 보고 절차 등을 함께 안내하는 것이 효과적입니다.

실무적으로는 전 직원을 교육 대상자로 관리하되, 직무·근무 형태별로 교육 내용과 수료 현황을 구분해 기록하는 방식이 가장 안정적입니다.

2026.07.20 10:31